Mental / environmental autoritet (ydre autoritet)

De fleste finder deres autoritet et sted i kroppen, når de skal træffe en beslutning: en respons fra mavefornemmelsen, en emotionel bølge eller en fornemmelse fra milten. Mental / environmental autoritet er undtagelsen. Her er der ingen indre mekanisme, du kan spørge til råds. Klarheden kommer i stedet udefra: når du taler tingene igennem højt med mennesker, du har tillid til, og i de rette omgivelser. Derfor kaldes den en ydre autoritet frem for en indre.

Det er en af de sjældneste måder at træffe beslutninger på i Human Design, og den findes kun hos én gruppe: Mental Projectors, Projectors uden noget defineret under halscentret. Hvis dit chart angiver din autoritet som »Mental«, »Environmental« eller endda »None«, er denne side til dig.

Hvem har mental / environmental autoritet#

Mental autoritet optræder kun, når et chart ikke har et defineret autoritetscenter, der træffer beslutninger indefra. Mere præcist viser den sig hos en Mental Projector: al definition ligger i hovedcentret, Ajna-centret og/eller halscentret, og alt under halscentret er åbent (hvidt).

Når ingen af de centre, der træffer beslutninger, er definerede, er der ingen:

• respons fra sakralcentret, ›uh-huh‹ / ›uhn-uhn‹ (sakral autoritet)
• emotionel bølge, du kan ride af (emotionel autoritet)
• øjeblikkelig fornemmelse fra miltcentret (splenic autoritet)
• impuls fra hjertecentret (ego-autoritet)

Tilbage er et vidt åbent, dybt modtageligt design, der tager verden ind og spejler den. Beslutningernes »instrument« er derfor ikke et center. Det er samtalen og omgivelserne omkring dig.

Hvorfor dit sind ikke træffer beslutningerne#

Navnet kan være lidt misvisende. »Mental« betyder ikke, at du skal tænke dig frem til svaret og stole på den konklusion, dit hoved når frem til. I Human Design er sindet fremragende til at bearbejde, dele og rådgive andre, men det er ikke skabt til at styre dig personligt. Når sindet træffer dine store beslutninger, kan du ende med at overtale dig selv til ting, der ser rigtige ud på papiret, men føles forkerte i livet.

Du skal altså ikke tænke hårdere. Få i stedet tankerne ud af hovedet og frem i lyset: hør dig selv tale, og læg mærke til, hvad de rette omgivelser gør ved din klarhed.

De to dele: at tale tingene igennem og de rette omgivelser#

Tal det igennem med sparringspartnere#

Mental autoritet virker gennem at sætte tanker på ord. Du finder klarhed ved at tale din situation højt igennem med mennesker, du har tillid til – dine sparringspartnere.

Det vigtige er, at du ikke beder dem om råd eller et svar. Du bruger samtalen til at høre din egen sandhed komme frem. Gode sparringspartnere:

• Lytter mere, end de foreskriver. De spejler det, du siger, stiller spørgsmål og lader dig tale frit.
• Er neutrale, og du har tillid til dem; de prøver ikke at styre dig i en bestemt retning.
• Giver plads til, at du kan tale tingene igennem over flere samtaler, ikke kun én.

Mens du taler, vil du mærke, at du bliver mere eller mindre åben over for en mulighed: en lethed eller tyngde, når du siger den højt. Det er signalet – ikke din vens mening.

Læg mærke til omgivelserne#

Den anden del er miljøet. Som Mental Projector er du særligt følsom over for, hvor du befinder dig. De rette omgivelser – et sted, der føles rigtigt i kroppen – skærper din klarhed. De forkerte gør den uklar. Læg mærke til:

• Om et rum, en bygning eller et sted føles åbent og givende eller drænende, så snart du træder ind.
• Hvordan en beslutning ser ud i forskellige omgivelser: derhjemme eller på kontoret, i naturen eller blandt mange mennesker.
• Hvem der er til stede, og hvordan stemningen ændrer din opfattelse af en mulighed.

Prøv at tale den samme beslutning igennem flere forskellige steder. Hvis en mulighed stadig føles som et »ja« blandt de rette mennesker og i de rette omgivelser, har du fundet din klarhed.

Tag dig tid – svaret findes ikke lige nu#

Ligesom emotionel autoritet træffer mental / environmental autoritet ikke beslutninger spontant eller i øjeblikket. Der er ingen øjeblikkelig sandhed at gribe fat i.

• Modstå presset for at svare på stedet. At blive presset til at »beslutte lige nu«, især i de forkerte omgivelser, er den sikreste vej til et forkert valg. »Lad mig tænke over det« er et helt svar.
• Lad det udfolde sig over flere dage med flere samtaler og i flere omgivelser.
• Kombinér det med din strategi. Din types strategi er at vente på invitationen. Autoriteten hjælper dig med at vurdere invitationen, når den kommer. Først anerkendelse, så en samtale, og derefter en beslutning.

Kort fortalt#

At leve med mental / environmental autoritet#

• Saml en kreds af sparringspartnere, du kan tænke højt sammen med, uden at de behøver give råd.
• Træf beslutninger højt, ikke i stilhed. Det tæller også at skrive dagbog eller indtale en besked til dig selv, når du er alene.
• Gennemgå dine omgivelser. Læg mærke til, hvilke steder der giver dig klarhed, og hvilke der gør dig uklar. Lad de gode omgivelser indgå, når du træffer store beslutninger.
• Giv alle vigtige beslutninger tid. Det, der føles sandt blandt de rette mennesker og de rette steder, er din sandhed.
• Brug dit sind til at hjælpe andre, ikke til at styre dig selv. Det er en gave, når du guider andre, men det skal ikke styre dit eget liv.